Ein Tag, der bleibt
Drei Stunden am Hof: ankommen, die Pferde kennenlernen, gemeinsam Aufgaben lösen – und am Ende in Ruhe besprechen, was das Team gesehen hat.
Anlass — Führungskräfte
Für Führungskräfte und Führungskreise, die an ihrer Wirkung arbeiten wollen.
Führungskräfte bekommen selten ehrliches Feedback. Je höher die Position, desto höflicher die Rückmeldung – und desto größer der Abstand zwischen der Wirkung, die man zu haben glaubt, und der, die man hat.
Ein Pferd kennt keine Hierarchie auf dem Papier. Es folgt, wenn Richtung, Energie und Absicht zusammenpassen. Und es bleibt stehen, wenn nicht. Diese Rückmeldung kommt sofort, ohne Deutung und ohne Rücksicht auf den Titel.

Ein Pferd folgt niemandem, der nicht weiß, wohin er will. Das zeigt sich an einem Vormittag deutlicher als in einem Jahr Meetings.
Drei Stunden am Hof: ankommen, die Pferde kennenlernen, gemeinsam Aufgaben lösen – und am Ende in Ruhe besprechen, was das Team gesehen hat.
Bei Führungskräfte
Mit einem Führungskreis arbeiten wir mehr einzeln am Strick und lassen mehr Zeit für Rückmeldung. Jede Person geht mit einem Vorhaben, das der Kreis gehört hat.
Für diesen Anlass anfragenDer Teamtag ist für Gruppen gedacht. Wenn Sie allein kommen möchten, sprechen Sie uns an – wir sagen Ihnen ehrlich, ob und wie ein Tag bei uns passt.
Gern. Viele Unternehmen setzen einen Tag bei uns als Baustein in ein längeres Programm. Wir stimmen uns mit Ihrer Personalentwicklung oder Ihren Coaches ab.
Es bleibt im Kreis. Wir schreiben keine Einschätzungen über einzelne Personen und geben nichts an Dritte weiter.
Ein Gespräch von 20 Minuten reicht, um zu sehen, ob ein Tag bei uns passt. Unverbindlich, ohne Angebot im Anhang.